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教育・研究
企業の採用担当者に就活のイロハを直接質問!キャリアセンターと連携した堀口ゼミの企業座談会
2026.06.25
東洋学園大学では、都心の立地や企業とのつながりを生かし、教職連携の「伴走型」キャリア支援に力を入れています。
5/28(木)、人間科学部「臨床心理学(スクールカウンセリング・心理療法)ゼミ」(堀口真宏 教授)が、ゼミ3年生と企業の人事担当者との座談会を開催。

本学キャリアセンターの協力で、西尾レントオール株式会社の人事課担当課長・富井孝昌氏、採用主担・村岡楓夕氏をゲスト講師として招聘、約30分にわたって懇談しました。

ご協力いただいた西尾レントオール(株)の富井氏(写真奥左)と村岡氏(同右)
ゼミ生たちは会場となった「起業・事業承継ラボ」(キャリアセンター内)で、2グループに分かれて富井氏・村岡氏と対面。
企業の人事・採用担当者と直接お話しできる貴重な機会とあって、エントリーシートの書き方や面接での服装、ビジネスマナーといった就職活動の基本的な知識から、「企業の求める人材像」などの深い話まで、積極的に質問するゼミ生たちの姿が見られました。


3年夏からのインターンシップや早期就職活動に向けて、企業の方々とのコミュニケーションに慣れるチャンスを得たゼミ生たち。
同ゼミでは今後も、大使館や裁判所の見学、小学校の放課後支援ボランティア、地方自治体と連携しての地域活性化などの学外研修やPBLを推進し、心理の学びを生かしながら社会とつながり、将来の進路選択の幅を広げる活動を多く予定しています。

また、キャリアセンターでも、今回のようなゼミや授業への協力はもちろん、在学生が自由に参加でき、企業と接点を持てるようなイベントを多数開催するほか、個別の相談や面接対策、エントリーシート指導なども行っています。